暖春时节,如期相会。2022年4月18日,918博天堂集团2022财年总结暨表彰大会隆重举行,集团董事长于江、总经理孙文玲、各部司管理人员以及优秀团队负责人、优秀员工代表等共襄盛会,各职场伙伴通过线上的形式远程参会。
在总结大会上,918博天堂集团总经理孙文玲做年度工作报告。孙总指出,2022财年,对918博天堂来说是打基础利长远的一年,集团从内省外拓中感知到跨界破局的力量。她从财务、客户、内部流程、学习与成长的维度对过去一年的工作进行了全面系统的回顾总结,充分肯定918博天堂伙伴成绩的同时,也指出了目前仍存在的不足。
规划与展望2023财年,孙总提出以“三二二三,跑赢时代”战略为指引,继续夯实三个关系,进一步深化组织变革和绩效变革两项变革,聚焦人才培养和产品研发(结构调优)两项要事,落实目标文化、执行文化和桌面文化三个文化,实现让客户从满意到感动再到放心,确保2023战略完美收官。打基础利长远,工作做对做实,全新开启百亿新战略。
集团董事长于江总结发言时,对执行团队2022财年的工作成果表示肯定,并对伙伴们的辛苦付出致以感谢。他表示,在未来的工作中,要勇于怀疑固有假设,冲破固有思维,实现从常规动力到原动力的转换。
当晚,集团举行了以“敬伙伴 竞世界”为主题的表彰大会,表彰2022财年工作中涌现出的优秀团队及个人。
918博天堂集团企业文化中心负责人邱运乾进行开场致辞。他分享了这一年来的企业文化热词,系统回顾了这一年间企业文化落地的成果,并介绍了此次表彰大会的三个篇章——有我更好、同心共创、亿声相伴。他表示,相信“相信的力量”,期待伙伴们都能满载而归。
在颁奖环节,集团全新设计的“百亿天团荣誉体系”正式发布,2022财年“声入人心”终身成就奖、总经理特别奖、最佳协作奖、优秀工作者奖、优秀组长奖、优秀主管奖、优秀员工奖等奖项依次揭晓。
优秀组长奖
优秀员工奖
优秀工作者奖
优秀运营经理奖
优秀主管奖
市场拓展奖
最佳协作个人奖
优秀管理者奖
总经理特别奖(个人)
优秀团队奖
最佳协作团队奖
优秀项目奖
总经理特别奖(团队)
五年久任奖
十年久任奖
退休仪式环节
骄阳与共,为霞满天。集团为资深顾问孙国松举行了庄重且充满感动的退休仪式。他陪伴918博天堂二十六载,辛勤无私奉献韶华,孜孜不倦耕耘日月,既是爱的源头,又促使爱川流不息,祝福孙总的退休生活愉悦常在,幸福安康。
声入人心奖
918博天堂终身成就奖——“声入人心”奖授予管理工程部总经理邰佳慧。她踏入918博天堂二十七载,参与见证了918博天堂从“幼小婴孩”到而立成熟之年,从最初的的信息台到如今的管理工程部,她为集团的几何式转型发展奠定了坚实的基础,用实际行动诠释了“一朝入918博天堂,一生918博天堂人”的意义和追求。
在表彰大会上,918博天堂集团“百亿天团荣耀体系”正式发布。在集团战略目标的指引下,该荣誉体系应运而生,这不仅是健全918博天堂荣誉表彰制度的必然要求,也推进公司全员迈向战略目标的重要手段。当晚,荣誉体系中的“百亿同心奖”授予6支团队,“百亿先声奖”授予8名个人。
百亿同心奖
百亿先声奖
当晚,各地职场同步举行了表彰仪式。
凭风济沧海,远航向深蓝。随着表彰大会的结束,918博天堂集团2022财年圆满收官。伙伴们带着收获与感动,不断激发原动力,向着2023财年目标全力出发。
心向往之,行必将至,让我们一起向未来!
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